Chef de projet logistique B2B à Bordeaux (H/F)Dans le cadre de projets d’évolution de services au sein d’un entrepôt logistique, nous recherchons un(e) Chef de projet logistique B2B. Vous serez responsable du pilotage de projets de bout en bout, depuis la définition du besoin jusqu’au déploiement opérationnel.
Vos principales missions seront :
Recueillir, analyser et fiabiliser les besoins métiers
Traduire ces besoins en processus logistiques et coordonner les échanges avec les équipes techniques et produit
Élaborer des macro-chiffrages et plannings associés
Organiser et formaliser les arbitrages entre différentes solutions
Participer à la conception détaillée des solutions en lien avec les parties prenantes
Assurer la coordination avec les équipes IT
Suivre les développements et les tests unitaires
Participer aux phases de tests internes et utilisateurs (UAT)
Préparer le lancement des nouveaux services (KPI, suivi d’activité, etc.)
Mettre en place les dispositifs de formation et de documentation
Assurer le suivi post-déploiement (hypercare : détection, analyse et correction des incidents)
Participer aux comités de pilotage projet avec reporting d’avancement
Expérience de 2 à 5 ans en gestion de projet, idéalement dans un environnement logistique
Bonne compréhension des processus logistiques (une expérience terrain est un plus)
Maîtrise des méthodologies de gestion de projet (jalons, suivi, coordination)
Sensibilité IT permettant de suivre les cycles de développement
Excellentes capacités de communication, tant en interne qu’avec des interlocuteurs externes
Forte capacité d’analyse, de synthèse et de formalisation
Aptitude à coordonner des équipes pluridisciplinaires
Rigueur, autonomie et sens de l’organisation
Localisation : Cestas (Gironde)
Déplacements : en région parisienne environ une fois par mois (2 jours)
Télétravail : possible jusqu’à 2 jours par semaine
Démarrage : ASAP
Durée : mission de 3 mois renouvelable (jusqu’à fin septembre)
Type de profil : Freelance / partenaire
TJM maximum : 430 €
Deadline de réponse : 23 mars
Sourcing et portage salariale. Nous structurons et sécurisons la rencontre entre les entreprises et les travailleurs indépendants de talent. Dans un monde où tout va plus vite, les modèles traditionnels de travail sont de moins en moins adaptés. C’est pourquoi nous voulons aider les entreprises à accéder facilement et rapidement à la communauté des freelances, dans un cadre sécurisé et avec des coûts maîtrisés.