Développeur JAVA/GOSU – IARD (H/F)BPCE Solutions Informatiques, une entreprise dynamique et innovante fait partie du groupe BPCE, 2 ème groupe bancaire français.
Nos 2600 collaborateurs, présents sur 19 villes en France, imaginent et inventent, des solutions SI pour faciliter la vie des utilisateurs des Caisses d'épargne, des Banques Populaires et de plusieurs autres filiales.
Entreprise humaine et engagée, notre politique de Responsabilité sociale de l’entreprise porte des sujets clés comme la mixité, la diversité, le handicap, la qualité de vie au travail et le développement durable.
Plus de 80 métiers sont présents au sein de BPCE SI et plus de 50 technologies et langages de développement sont utilisés dans nos solutions bancaires !
Passionné(e) par l'informatique et envie de nouveaux challenges ? Rejoignez nos équipes d'experts et intervenez sur nos projets innovants en utilisant les dernières tendances technologiques (IA générative, Cloud, DevOps).
Alors, pour booster votre carrière et profiter de la diversité des terrains de jeux que proposent BPCE Solutions informatiques et le Groupe BPCE, rejoignez-nous !
Au sein de la plateforme Assurances IARD, vous intégrez une équipe agile au sein du produit "Indemnisations », dans le domaine Centre de Gestion Partenaires et SI Tiers.
Ce produit est constitué de 4 équipes agiles, pluridisciplinaires. Chaque équipe est en charge du Build et du Run sur son périmètre applicatif.
Les principales technologies utilisées sont le Java (Gosu) et l’Angular avec des interconnexions multiples par Batch et API.
Au quotidien, vous avez pour missions de :
De formation supérieure (BAC +5) en ingénierie, vous avez au moins 5 ans d’expérience dans des fonctions de développement d'applications.
Vous savez travaillez avec des technologies et outils tels que Confluence, JIRA, Bitbucket, THEIA et API.
Vous maîtrisez :
Vous êtes :
Vous maîtrisez l’anglais avec un niveau B2.
Dites-nous que vous êtes intéressé en répondant à cette annonce.
Notre process
Notre processus de recrutement se déroule en 3 phases :
Nos avantages ?
🤝BPCE SI, c'est un cadre de travail agréable avec un accompagnement de proximité, des formations, de multiples évolutions possibles au sein du groupe.
🎈 Un package de rémunération attrayant comprenant une part variable sur objectif individuel et une prime d’intéressement.
🚉 70 % de prise en charge des frais de transports en commun !
☀️ Environ 9 semaines de congés annuels (congés et RTT)
💻 Télétravail hybride ! 30 jours de télétravail par trimestre et flexibilité des horaires
🤝Une politique familiale, des aides et une flexibilité pour les collaborateurs aidants, les parents et futurs parents.
💡 Accès à un Plan Epargne Entreprise avec abondement ! Et un très bon niveau de protection sociale.
🎳 Un CSE actif ! Des locaux attractifs et des comités d'animations par site
Et bien plus encore ! Nous pourrons en discuter en entretien !
A bientôt !
L'équipe RH