Analyste Production BatchDans le cadre d’un besoin de renfort sur les activités de production IT, le poste consiste à assurer le suivi opérationnel, l’analyse et l’optimisation des traitements batch sur des environnements mainframe et distribués. La mission requiert une forte autonomie, un bon sens de la coordination et une capacité à intervenir rapidement en cas d’incident.
Responsabilités
Assurer le suivi et la gestion des plans d’exploitation batch sur l’ensemble des environnements.
Piloter les traitements via les ordonnanceurs Control-M et CA7.
Réaliser l’analyse de niveau 1 des incidents de production.
Communiquer efficacement sur les incidents et leur avancement.
Identifier les pistes d’amélioration et participer à l’optimisation des plans batch.
Coordonner les actions avec les équipes support, notamment l’équipe d’intégration batch.
Collaborer avec une société tierce en charge du suivi basique des traitements batch en HO et HNO.
Environnement technique
Ordonnanceurs : Control-M, CA7.
Outils : EVT, EGEN.
Périmètres : Mainframe et distribué.
Expérience confirmée en exploitation ou production batch.
Bonne maîtrise des environnements mainframe et distribués.
Connaissance opérationnelle de Control-M et CA7.
Capacité à analyser, prioriser et coordonner des incidents.
Bon relationnel, rigueur et autonomie
Besoin urgent pour démarrage rapide. Durée : mission renouvelable. Deux jours de télétravail par semaine. Localisation du client en région Ventre Val de Loire
Créée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.