Nous recrutons en CDI un.e Coordinateur(trice) de projet IT
Au sein de l'équipe de pilotage, vous accompagnez la mise en oeuvre d'un portefeuille de projets Microsoft en assurant la coordination opérationnelle entre les parties prenantes. Vous garantissez le respect du périmètre, des délais et de la qualité, tout en contribuant activement à la satisfaction client.
Vous intervenez principalement sur des projets packagés à risque et complexité maîtrisée, centrés sur une technologie ou un périmètre fonctionnel limité. Une progression vers des projets plus structurants est prévue au fil de votre montée en compétence.
Les projets adressés couvrent l'écosystème Microsoft : migrations, modernisation d'environnements, déploiement de services collaboratifs, accompagnement au changement, mise en place d'intranets et développement Power Platform.
Environnement technique : Microsoft, gestion de projet, multi-clients
Vos futurs défis :
Pilotage de projet :
- Suivre l'avancement des projets et veiller au respect des délais et du périmètre.
- Mettre à jour le planning, les jalons et les éléments clés du projet .
- Contribuer à l'identification des risques et remonter les alertes si nécessaire.
Relation client & gouvernance :
- Assurer l'interface opérationnelle auprès des clients.
- Clarifier les besoins, valider le périmètre d'intervention et organiser les points de suivi.
- Garantir une communication fluide et la satisfaction client.
- Préparer et animer les instances de gouvernance avec les clients.
Coordination des équipes et suivi opérationnel :
- Planifier les ressources.
- Coordonner les actions entre les équipes techniques, fonctionnelles et partenaires.
- S'assurer de la bonne réalisation des tâches confiées aux intervenants.
- Contrôler la bonne livraison et validation des livrables.
Reporting & documentation :
- Mettre à jour le reporting et les indicateurs de suivi.
- Préparer les comptes rendus des comités et suivre les plans d'actions.
- Maintenir l'archivage de la documentation projet à jour (dossiers, livrables, plannings).
Administration :
- Assurer la collecte et la validation des éléments administratifs du projet (PV de recette, documents contractuels, livrables).
Compétences techniques requises :
- Être orienté résultats.
- Faire preuve de structure, de rigueur et d'autonomie.
- Disposer d'un excellent relationnel, faire preuve de diplomatie et savoir travailler en équipe tout en fédérant les parties prenantes.
- Avoir une excellente capacité de communication, claire et synthétique, et être à l'aise en interne comme auprès des clients.
- Démontrer un intérêt et une curiosité technique pour l'informatique.
- Être capable de gérer plusieurs projets en parallèle.
- Appliquer les techniques fondamentales de la gestion de projet.
- Maîtriser les outils bureautiques et collaboratifs, notamment Microsoft Office (PowerPoint, Excel, Word, etc.)
- Disposer d'un bon niveau d'anglais (niveau B2).
Votre évolution :
Votre potentiel, votre dynamisme, votre sérieux et votre implication vous permettront d'évoluer au sein de Blue Soft Empower vers un poste de pilotage de projets, avec l'opportunité de conduire des projets de taille et de complexité plus importantes en toute autonomie.
Dans un premier temps, le rôle consiste à sécuriser et coordonner les ressources sur des projets simples, avec un pilotage standardisé et une forte culture d'escalade, en assurant l'interface privilégiée entre le client et l'équipe projet.
À terme, la responsabilité pourra évoluer vers la prise en charge de projets à enjeu ou à forte complexité, avec un pilotage complet (périmètre, risques, coûts, gouvernance) et une responsabilité de résultat.
Rejoindre la Dream Team Empower, c'est :
- Intégrer une équipe à taille humaine dans une entreprise en forte croissance.
- Rencontrer régulièrement vos homologues dans l'une de nos agences (Lyon, Paris, Aix-en-Provence, Toulouse) pour renforcer la cohésion d'équipe.
- Relever chaque jour de nouveaux défis dans la bonne humeur, la bienveillance et l'entraide.
- Participer à une véritable communauté d'experts, apprendre, partager et progresser ensemble.
- Adhérer à nos maîtres mots : flexibilité, confiance, autonomie et liberté.
Les + Blue Soft Empower :
- Passage de certifications Microsoft et Sécurité 100 % financées + prime de réussite.
- Rémunération attractive selon votre expérience, avec primes et variables.
- 7 jours de congés supplémentaires offerts par Blue Soft Empower.
- Mutuelle prise en charge à 60 %.
- Abonnement transport en commun pris en charge à 100 %.
- Carte Ticket Restaurant Edenred (9,87 EUR / jour).
Blue Soft Empower - À propos de nous
Partenaire Microsoft depuis toujours, Blue Soft Empower est un pur player Microsoft. Notre mission : donner du pouvoir aux organisations pour réaliser leurs ambitions grâce à tout l'écosystème Microsoft.
Notre méthode : coconcevoir avec nos client·es leur aventure Microsoft, en alignant leurs objectifs technologiques, financiers et environnementaux.
Notre engagement : inspirer les utilisateur·ices et créer les usages de demain.
Notre super équipe regorge de passionné·e·s, investi·e·s au quotidien pour délivrer le meilleur et nous savons leur rendre la pareille !
En pleine croissance, Blue Soft Empower agrandit régulièrement ses équipes... et aujourd'hui, nous n'attendons plus que vous !
Blue Soft Empower est une entreprise du groupe Blue Soft.
Blue Soft est une Entreprise de Services Métiers et Numériques présente en France et en Suisse. Implantés à Paris, Genève, Lyon, Aix-en-Provence, Nantes, Niort, Rouen, Toulouse, et Strasbourg, le groupe Blue Soft et ses 900 Talents Bleus interviennent auprès des écosystèmes, locaux comme nationaux, pour les aider à déployer tout le potentiel de leurs projets IT et business. Depuis 18 ans, le groupe Blue Soft unit les talents dans la grande aventure de l’industrialisation de l’économie numérique des entreprises et du secteur public. Blue Soft fédère des entités complémentaires, spécialisées dans le consulting et le management stratégique, le cloud et les infrastructures, le développement agile, l’UX et l'UI, et les solutions Microsoft. 🤝 Nos valeurs La cohésion, l’engagement et l’excellence sont les valeurs du groupe Blue Soft. Véritables boussoles de toutes nos actions, elles nous permettent de proposer à nos talents une philosophie qui allie leurs projets professionnels et personnels en toute sérénité. ⛵ Notre cap Nous agissons pour l’épanouissement de tous et de toutes, en affirmant nos valeurs et en revendiquant l’identité de notre groupe et de nos entités. Nous privilégions une structure qui garantit la proximité managériale. Le courant bleu permet de naviguer tout en gardant le cap. Concrètement : - L’autonomie de nos business units est priorisée. - La stratégie d’intégration est douce. - L’inclusion est un travail du quotidien. - L’ambition est pour nous de positionner le groupe comme un acteur majeur du service en Europe dans les 5 prochaines années. 💙 Nos engagements RSE Blue Soft agit à son niveau pour compenser son empreinte carbone. Nous sommes convaincus qu'il n'y a pas "de petits gestes". Notre engagement éclot d'actions concrètes, tout en participant à la stratégie RSE du groupe. La responsabilité d'entreprise fait partie intégrante de notre façon d'exercer nos métiers. L'entreprise adopte un modèle économique positif pour ses salariés et salariées, ses parties prenantes et son territoire.