Au sein de l’activité Architecture de domaine, vous intervenez comme référent(e) architecture sur un périmètre métier et accompagnez sa transformation.
Vos principales missions :Accompagnement stratégique & transformationÊtre l’interlocuteur(trice) architecture pour votre domaine métier.
Accompagner les projets en phase d’étude de faisabilité.
Proposer des scénarios IT adaptés aux enjeux métier.
Contribuer à l’évolution et à la transformation du domaine.
Modéliser les différents plans d’architecture :
Architecture métier
Architecture fonctionnelle
Architecture applicative
Architecture technique
Produire et maintenir les cartographies du domaine.
Garantir la qualité et la cohérence des référentiels d’architecture.
Rédiger les dossiers d’architecture pour éclairer les choix stratégiques.
Présenter les dossiers en comité d’architecture.
Décliner l’architecture en phase projet en collaboration avec :
Les équipes métiers
La sécurité
L’intégration en production
Les autres domaines d’architecture
Bonne connaissance des solutions de :
Sécurisation des applications
Sécurisation des infrastructures
Sécurisation des postes de travail
Environnements Cloud et hybrides
Formation supérieure en informatique / architecture d’entreprise
Expérience confirmée en architecture de domaine ou architecture d’entreprise
Maîtrise du cadre d’architecture TOGAF
Expérience en modélisation multi-couches (métier à technique)
Capacité à formaliser et présenter des dossiers en comité
Bonne compréhension des enjeux de sécurité IT
Connaissance appréciée des domaines :
Ressources Humaines
Vie sociale
Environnement réglementaire
Vision transverse et stratégique
Excellentes capacités d’analyse et de synthèse
Aisance relationnelle et capacité d’influence
Rigueur documentaire
Autonomie et esprit collaboratif
Vous évoluerez dans :
Une équipe d’architectes expérimentés (≈20 personnes)
Un environnement multi-sites collaboratif
Un contexte de transformation SI à forte visibilité stratégique
Des interactions régulières avec des directions métiers et IT
Un cadre structuré avec gouvernance d’architecture formalisée
Ce poste offre une forte exposition stratégique, une vision transverse du SI et un rôle clé dans la transformation d’un grand groupe du secteur assurance.
Sourcing et portage salariale. Nous structurons et sécurisons la rencontre entre les entreprises et les travailleurs indépendants de talent. Dans un monde où tout va plus vite, les modèles traditionnels de travail sont de moins en moins adaptés. C’est pourquoi nous voulons aider les entreprises à accéder facilement et rapidement à la communauté des freelances, dans un cadre sécurisé et avec des coûts maîtrisés.