Pilote SI Indemnisation (H/F)Contexte de la mission :
L’entité Indemnisation gère des projets IT de différentes tailles.
Dans un contexte de surcroit d’activité, un pilote SI est recherché pour mener à bien plusieurs projets qui sont à des stades différents : participation aux études amont, écriture du cahier des charges ou pilotage de la mise en œuvre
Les projets confiés sont menés selon plusieurs méthodes (classique ou principes Agiles) .
Détails de la prestation :
La société devra fournir les prestations suivantes:
Concevoir :
- Sécuriser la collecte des entrants : cadrages, cadres d’architecture, etc.
- Piloter et s’assurer de l’animation des conceptions de son chantier en prévision des différentes montées de version , etc.
Construire :
- Avec le responsable du projet, et chaque chantier … la liste des livrables
- Piloter l’avancement des travaux et rechercher les contributions nécessaires des équipes Legacies/Socles identifiées à date ou non
- Traiter les dépendances planning (adhérences, livrables, inits…) et techniques (environnement, interfaces…) avec les autres chantiers / projets et les contributeurs externes au programme & partenaires extérieurs
- Sécuriser les opérations de MEP nécessaires au bon fonctionnement (exigences non fonctionnelles incluses telles que performance…)
Contribuer :
- Soutenir les équipes opérationnelles dans la réalisation de certaines actions
Piloter :
- Mettre en place les instances de pilotage des différents chantiers (planifier, préparer et animer)
- Instancier le suivi des différents chantiers et gérer les risques du projet
- Coordonner les différents acteurs du projet
Pour réussir cette mission, la société devra fournir les prestations suivantes :
• Le plan d’actions et les livrables associés, en coordination avec l’ensemble des équipes en charge métier et IT.
• Être à l’aise dans la relation avec les métiers : compréhension de l’expression de besoin, …
• Organisation de réunions, Compte rendus
• Rédiger certaines spécifications en lien avec les équipes
• Participation à l’élaboration de supports d’instance
• Mise à niveau des outils de pilotage (charge, consommés, atterrissage, planning, risques, …)
• Animer la relation entre les équipes IT, les métiers et l’IT en lien avec le pilote métier et les nombreux acteurs DTSI de la marque (CMP, Développement, Validation, Architecture, Production, …)
• Rédaction de livrables (cadrage, supports de réunion/comité, CR, …).
• Reporting des activités.
• Tenir à niveau des outils de pilotage
Des expériences significatives et réussies sur les activités de Chef de Projets IT, de conception, de projets avec de nombreuses interfaces batch, en environnement complexe sont nécessaires, ainsi que la maitrise des outils de pilotage de projet (type ITBM, JIRA)
Une connaissance de l’assurance et de l’indemnisation en particulier, des problématiques d’un projet dans le contexte d’un groupe en construction.
Les équipes projets sont sur principalement sur le site du Mans ce qui implique une présence régulière sur ce sites
Outils utilisés
-Jira, Confluence, ServiceNow…
Compétences
- Expérience significative (5 ans) de Chef de Projet (Pilote SI et expériences en agile) sur des projets informatiques complexes
- Communication écrite et orale adaptée en fonction du message et des interlocuteurs (y compris pour des décideurs)
- hiérarchiser et établir les priorités d'actions selon les enjeux des activités
- Fortes capacités d’analyse et de synthèse
Notre client est une société de groupe d'assurance mutuelle comprenant trois marques de renom.
La mission s'effectue sur le site du Mans.
Le télétravail est possible à hauteur de 2 jours maximum par semaine.
Blue Soft est une Entreprise de Services Métiers et Numériques présente en France et en Suisse. Implantés à Paris, Genève, Lyon, Aix-en-Provence, Nantes, Niort, Rouen, Toulouse, et Strasbourg, le groupe Blue Soft et ses 900 Talents Bleus interviennent auprès des écosystèmes, locaux comme nationaux, pour les aider à déployer tout le potentiel de leurs projets IT et business. Depuis 18 ans, le groupe Blue Soft unit les talents dans la grande aventure de l’industrialisation de l’économie numérique des entreprises et du secteur public. Blue Soft fédère des entités complémentaires, spécialisées dans le consulting et le management stratégique, le cloud et les infrastructures, le développement agile, l’UX et l'UI, et les solutions Microsoft. 🤝 Nos valeurs La cohésion, l’engagement et l’excellence sont les valeurs du groupe Blue Soft. Véritables boussoles de toutes nos actions, elles nous permettent de proposer à nos talents une philosophie qui allie leurs projets professionnels et personnels en toute sérénité. ⛵ Notre cap Nous agissons pour l’épanouissement de tous et de toutes, en affirmant nos valeurs et en revendiquant l’identité de notre groupe et de nos entités. Nous privilégions une structure qui garantit la proximité managériale. Le courant bleu permet de naviguer tout en gardant le cap. Concrètement : - L’autonomie de nos business units est priorisée. - La stratégie d’intégration est douce. - L’inclusion est un travail du quotidien. - L’ambition est pour nous de positionner le groupe comme un acteur majeur du service en Europe dans les 5 prochaines années. 💙 Nos engagements RSE Blue Soft agit à son niveau pour compenser son empreinte carbone. Nous sommes convaincus qu'il n'y a pas "de petits gestes". Notre engagement éclot d'actions concrètes, tout en participant à la stratégie RSE du groupe. La responsabilité d'entreprise fait partie intégrante de notre façon d'exercer nos métiers. L'entreprise adopte un modèle économique positif pour ses salariés et salariées, ses parties prenantes et son territoire.