DEV FULLSTACK JAVAStack techniqueBack-end
Java (8/11/17 selon projets)
Spring / Spring Boot
API REST
Jenkins, Git, Maven
Architecture microservices
Angular et/ou React (selon produits)
TypeScript, HTML5, CSS3
Tests unitaires (Jest, Jasmine, Karma)
Azure : App Services, Azure DevOps, KeyVault, pipelines CI/CD
Docker, Kubernetes (bonus)
Scrum, rituels agiles complets
Feature team / squads produit
Les missions sont celles d’un développeur full‑stack complet, dont :
Conception & DéveloppementParticiper à la conception technique des nouvelles features
Développer du back-end Java performant et robuste
Développer les interfaces front Angular/React et les composants réutilisables
Contribuer à l’évolution des microservices existants
Garantir la qualité du code : TDD, revues, bonnes pratiques
Participer aux tests, à l'intégration continue et au déploiement
Optimiser la performance et la sécurité des applications
Participer aux cérémonies Agile
Être force de proposition sur les choix techniques
Accompagner les développeurs plus juniors si besoin
Coopérer avec les PO, QA, architectes et équipes métier
10 ans minimum en développement Java full‑stack
Expérience indispensable dans la banque, la fintech ou le retail
Expérience cloud (Azure idéalement)
Très bon niveau Java / Spring Boot
Maîtrise d’Angular ou React
Connaissances solides en CI/CD
Appétence pour le cloud, les architectures distribuées, la sécurité
Excellente communication
Forte autonomie
Proactivité, esprit d’initiative
Capacité à challenger et être challengé
Bon relationnel, fiabilité, sens du collectif
Adaptabilité (contextes projets variés)
Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 11 000 salariés dans 236 bureaux à travers 33 pays et couvrant 26 secteurs d’activité. Hays opère sur les marchés suivants : Allemagne, Australie, Autriche, Belgique, Brésil, Canada, Chili, Chine continentale, Colombie, Danemark, Émirats Arabes Unis, Espagne, États-Unis, France, Hongrie, Inde, Irlande, Italie, Japon, Luxembourg, Malaisie, Mexique, Nouvelle-Zélande, Pays-Bas, Pologne, Portugal, République Tchèque, Roumanie, Royaume-Uni, Singapour, Suède, Suisse et Thaïlande. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France & Luxembourg compte aujourd’hui plus de 800 salariés répartis au sein de 22 bureaux au total : Aix-en-Provence, Amiens, Biarritz, Bordeaux, Clermont-Ferrand, Dijon, Grenoble, La Rochelle, Lille, Lyon, Montpellier, Nancy, Nantes, Nice, Paris, Reims, Rennes, Rouen, Strasbourg, Toulouse, Tours et au Luxembourg. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations