Administrateur IAM Usercube - Mer (Orleans)Administrateur IAM USERCUBE pour un démarrage de mission à MER asap (proche Orleans).
Mission avec full présentiel dans un premier temps puis 2 jours de TT. Il faut que le collaborateyur habite la région ou s'installe à proximité.
Ci dessous le descriptif de poste :
Le prestataire interviendra au sein de l’unité Habilitations dans le service Support Utilisateurs et Habilitations, en présence de l’administratrice IAM et sous la supervision du responsable de l’unité.
Le prestataire exécutera les missions suivantes :
· Assurer l’administration fonctionnelle et technique de la solution Usercube.
· Maintenir la cohérence des données d’identité et des habilitations dans le référentiel.
· Piloter les évolutions des connecteurs et des flux d’habilitations.
· Automatiser des tâches récurrentes via des scripts PowerShell.
· Contribuer à l’analyse et au traitement des anomalies remontées par les utilisateurs.
· Piloter les projets de transformation ou d’extension du périmètre IAM.
Activités principales
· Mise à jour des règles d’habilitation et des workflows dans Usercube.
· Développement, test et déploiement de connecteurs d’import/export (fichiers XML/JSON, Webservices, etc.).
· Rédaction de scripts PowerShell pour l’automatisation de traitements IAM.
· Participation aux comités techniques avec les équipes de sécurité, RH et métiers.
· Support sur les incidents liés a l’IAM.
· Documentation des procédures, des flux et des configurations.
Compétences requises
Techniques :
· Maîtrise de la solution Usercube (paramétrage, administration, conception de workflows).
· Bonnes connaissances en PowerShell pour l’automatisation des tâches.
· Maîtrise des formats XML et JSON pour l’intégration de données.
· Connaissances en annuaires (LDAP, AD), SSO, ….
Fonctionnelles :
· Compréhension des enjeux de la gestion des identités et des rôles.
· Capacité à formaliser des processus métiers en règles d’habilitation.
· Pilotage de projets.
· Rigueur, autonomie, esprit d’analyse et bon relationnel.
· ITIL
Compétences requises
Techniques :
· Maîtrise de la solution Usercube (paramétrage, administration, conception de workflows).
· Bonnes connaissances en PowerShell pour l’automatisation des tâches.
· Maîtrise des formats XML et JSON pour l’intégration de données.
· Connaissances en annuaires (LDAP, AD), SSO, ….
Fonctionnelles :
· Compréhension des enjeux de la gestion des identités et des rôles.
· Capacité à formaliser des processus métiers en règles d’habilitation.
· Pilotage de projets.
· Rigueur, autonomie, esprit d’analyse et bon relationnel.
· ITIL
Compétences requises
Techniques :
· Maîtrise de la solution Usercube (paramétrage, administration, conception de workflows).
· Bonnes connaissances en PowerShell pour l’automatisation des tâches.
· Maîtrise des formats XML et JSON pour l’intégration de données.
· Connaissances en annuaires (LDAP, AD), SSO, ….
Fonctionnelles :
· Compréhension des enjeux de la gestion des identités et des rôles.
· Capacité à formaliser des processus métiers en règles d’habilitation.
· Pilotage de projets.
· Rigueur, autonomie, esprit d’analyse et bon relationnel.
· ITIL
Worldwide People (WWP) est une société de recrutement spécialisée depuis 2001 dans les métiers de l’IT, en particulier sur les secteurs des télécoms et des technologies. Notre spécialité ? Fournir des consultants hautement qualifiés pour des missions courtes ou des CDI à des clients internationaux. Ces clients comprennent des intégrateurs de systèmes, des consultants en gestion, des opérateurs télécoms (fixe, mobile et satellite) et des banques internationales. Notre mission. Être le partenaire numéro un de nos clients Grace à une équipe hautement expérimentée de consultants, nous identifions et mobilisons les ressources disponibles les plus appropriées. Nous travaillons sans relâche afin de nous assurer que les besoins de nos clients sont satisfaits en termes de délais et de budget. Être le partenaire numéro un de nos consultants Nous nous assurerons que votre candidature est préparée et présentée de façon à mettre en valeur vos expériences les plus pertinentes et l’ensemble de vos compétences. Nous assurerons le suivi de votre candidature, organiserons l'entretien et vous fournirons un feedback. Nous ferons en sorte de vous informer entièrement sur le client et le rôle afin que vous puissiez obtenir un résultat optimum lors de l'entretien. Nous conclurons les négociations et préparerons le contrat. Nous vous aiderons en ce qui concerne les demandes de visas ou votre déménagement. En bref, nous vous accompagnons tout au long du processus de recrutement. Une fois sur place, nous serons disponibles à tout moment pour vous aider et répondre à toutes les questions que vous pourriez avoir. Nous assurerons un paiement rapide et flexible.