Agile Master / Business Analyste .Net

Description du poste

Dans le cadre du renforcement d’une équipe IT travaillant sur des solutions métiers liées au financement, à la gestion de personnes et à des activités telles que :

• Véhicules

• Bateaux

• Rachat de crédits

nous recherchons un profil hybride capable d’intervenir à la fois sur les dimensions Agile / Pilotage d’équipe et Analyse fonctionnelle.

Le poste s’inscrit dans un environnement composé d’environ 15 outils internes, interconnectés avec des sources externes (ex : Banque de France), traitant des données liées aux personnes (clients, fournisseurs, salariés, partenaires).

• Accompagner le Product Owner et l’équipe existante dans la mise en œuvre et l’amélioration des pratiques agiles

• Mettre en place, suivre et fiabiliser les KPI (qualité, délais, performance)

• Garantir la livraison des KPI dans les délais

• Animer les rituels agiles (daily, sprint planning, rétrospectives…)

• Favoriser la montée en compétence et la création de valeur de l’équipe

• Être moteur de l’amélioration continue, notamment sur les pratiques techniques de l’équipe

• Créer un climat de travail collaboratif et constructif

• Réaliser une forte analyse fonctionnelle des besoins métiers

• Travailler sur des problématiques centrées autour de la gestion des personnes :

  • Clients

  • Fournisseurs

  • Salariés

  • Partenaires

• Comprendre et modéliser des processus métier parfois peu formalisés

• Monter en compétence sur un référentiel fonctionnel spécifique, à apprendre sur le tas

• Rédiger les spécifications fonctionnelles

• Faire le lien entre les équipes métiers et les équipes IT

• Intervenir sur des applications basées sur un environnement .NET

• Environ 15 outils internes

• Bases de données traitant des informations personnelles (enquêtes de financement, données administratives…)

• Connexions avec des organismes externes (ex : Banque de France)

• Domaine financier / crédit

• Expérience confirmée en tant qu’Agile Master et/ou Business Analyst

• Bonne compréhension des environnements .NET

• Excellentes capacités d’analyse fonctionnelle

• Capacité à évoluer dans un contexte complexe et partiellement inconnu

• À l’aise avec les indicateurs de performance (KPI)

• Profil ouvert, souriant et accessible

• Très bon relationnel, à l’aise avec de nombreux interlocuteurs

• Capacité à travailler en équipe, en transverse entre métiers et IT

• Attitude positive, collaborative et agréable au quotidien

• Curieux(se), adaptable et force de proposition