Chef de Projet (F/H) - Coordination & Pilotage Transverse - Niort
📌 Chef de Projet (F/H) - Coordination & Pilotage Transverse
📍 Niort | Déplacements ponctuels | 2 jours de télétravail
🛠 Pratiques : Agile | Outils : Planner, ServiceNow (un plus)
🎯 Contexte de la mission :
Dans le cadre de l'évolution du SI, nous recherchons un(e) Chef de Projet expérimenté(e) pour piloter la mise en place des solutions techniques lors de la création ou modification d'entités et sites physiques. Vous interviendrez en coordination avec plusieurs directions métiers et prestataires externes, dans un environnement Agile.
✅ Vos missions principales :
Technical skills
👤 Profil recherché :
✔ Expertise en pilotage de projets complexes et coordination transverse
✔ Connaissance des principes Agile et expérience en animation de collectifs autonomes
Soft skills
✔ Excellente communication écrite et orale
✔ Organisation, rigueur et capacité à gérer les priorités
✔ Esprit d'anticipation et proactivité
✔ Déplacements ponctuels (max. 2 semaines/mois)
📩 Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et rejoignez l'aventure Experis !
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L'Humain, l'Expertise et l'Innovation, voilà ce qui caractérise l'ADN d'Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2025.
Présente dans 28 pays, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN.
Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations.
A travers la formation, Experis investit continuellement dans l'acquisition de connaissances de ses Talents afin d'anticiper les tendances et faire preuve de réactivité face aux changements.
L’Humain, l’Expertise et l’Innovation, voilà ce qui caractérise l’ADN d’Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2025. Présente dans 28 pays, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN. Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations. A travers la formation, Experis investit continuellement dans l’acquisition de connaissances de ses Talents afin d’anticiper les tendances et faire preuve de réactivité face aux changements. Experis vous propose d’associer vos compétences techniques et comportementales pour franchir la prochaine étape de votre carrière. Chiffres clefs France : 3 700 Talents 18 agences nationales 200 clients