Développeur Back-end Expérimenté

Description du poste

Qui sommes-nous ?

iBanFirst est une fintech européenne en pleine croissance qui révolutionne les paiements internationaux pour les PME. Fondée en 2016, notre plateforme permet aux SMM (Small & Medium Multinationals) de reprendre le contrôle de leurs opérations de paiements : conversion de devises (FX), transactions internationales et gestion du risque de change à travers 140 pays – de manière rapide, transparente et sécurisée.

Nous simplifions la vie des PME grâce à une plateforme technologique avancée (automatisation, APIs, IA…) et une expertise dédiée, pour offrir le meilleur des deux mondes : l’agilité d’un SaaS et la confiance d’une relation personnalisée.

iBanFirst aide ainsi des milliers d’entreprises audacieuses à profiter des opportunités de business mondiales avec sérénité, en leur apportant simplicité, transparence et sécurité.

Quelques chiffres clés

• 350+ collaborateurs répartis dans 13 bureaux et 12 pays en Europe
• Plus de 30 nationalités différentes, moyenne d’âge 32 ans
• 10 000 entreprises clientes qui nous font confiance
• 65 M€ de revenus en 2024, avec un objectif de 85 M€ environ en 2025
• Rentable depuis bientôt 2 ans
• Classée depuis 6 années consécutives dans le Financial Times FT1000, parmi les entreprises européennes à la plus forte croissance
• Un NPS de 87,5 un score exceptionnel dans l’industrie qui reflète les retours élogieux sur la simplicité, la rapidité et la qualité du service que nous offrons

Une culture forte, structurée autour de nos 4 valeurs

• Team First : Parce que la complexité de notre secteur exige une forte intelligence collective, nous valorisons la coopération, la transparence et le partage de connaissances. Les succès sont collectifs, les décisions prises ensemble.
• Tenacity : Le marché que nous transformons ne se laisse pas facilement apprivoiser. Nous faisons preuve d’endurance, nous apprenons vite, et nous ne reculons pas devant les défis — cela fait partie de notre ADN entrepreneurial.
• Transformation : L’innovation n’est pas une posture, c’est une nécessité dans un secteur aussi stratégique et mouvant. Nous innovons avec exigence : chaque amélioration technique, produit ou organisationnelle vise un vrai impact.
• Trust : La confiance est le fondement de tout ce que nous construisons — avec nos clients comme en interne. Elle repose sur l’encouragement à la prise d’initiative, l’autonomie et une exigence de transparence, de rigueur et de fiabilité.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Nous opérons au cœur d’un secteur stratégique en pleine transformation: les paiements internationaux pour PME, un marché complexe au potentiel considérable.
• Une mission qui a du sens et dont nous sommes fiers: aider les “Small & Medium Multinationals” audacieuses à oser le business à l’international.
• Notre plateforme qui intègre des technologies avancées (IA, automatisation…) offre un cadre idéal pour tester, apprendre et innover en continu.
• Vous rejoindrez un environnement agile où votre expertise aura un impact concret, aux côtés de profils issus des meilleures institutions financières.
• Rentable, Ibanfirst s’appuie aussi sur des investisseurs de long terme :

• Xavier Niel et BPI France, investisseurs historiques, nous soutiennent et font confiance depuis le début
• En 2021, l’entrée du fonds américain Marlin Equity Partners a marqué une nouvelle étape de notre ambition internationale.

Rejoindre iBanFirst, c’est évoluer au sein d’une entreprise technologique à la fois rentable, internationale et en forte croissance. C’est aussi l’opportunité d’apprendre, de s’engager, et de contribuer directement à une ambition commune : simplifier la finance internationale des PME.

Votre mission

L'équipe R&D d'iBanFirst offre des fonctionnalités clés pour révolutionner le marché des solutions de paiements B2B et des devises. Notre plateforme web combine une gamme complète de produits et services financiers avec une infrastructure bancaire centrale solide. Nous recherchons un développeur/une développeuse pour nous aider à développer, maintenir et faire évoluer notre produit vers le niveau supérieur.  

Managé par Yoann Portrat (Squad Lead), vous rejoindrez une équipe de 6 développeurs.

Vos missions seront les suivantes : 

• Ecrire du code dans un système distribué
• Contribuer à la revue de code et aider l’équipe à maintenir une bonne qualité de code
• Participer aux décisions d’architecture 
• Contribuer à la maintenance de la plateforme (You Build It, You Run It !)
• Être un membre actif des rituels agiles (Scrum/SAFE) et participer à l’amélioration continue

Profil recherché 

• Minimum 3 à 4 ans d'expérience en tant que développeur avec une première expérience en GO
• Artisan développeur, tu écris du code propre, correct, testé et performant 
• Maîtrise des méthodologies agiles
• Motivé.e, attentif.ve aux détails et a une volonté constante d’apprendre
• Engagé.e dans le travail en équipe, tu apprécies le pair programming et le travail d’équipe 
• Curieux et tu as envie de travailler dans start-up en forte croissance

Bonus : 

• Tu maîtrises également un autre langage de programmation tel que Java ou PHP
• Tu as de l’expérience avec Kafka stream ou un autre framework de système distribué

Tech stack 

• Go
• Kafka / Kafka Connect
• PostgreSQL / MySQL
• Docker
• Grafana / Prometheus
• Terraform
• Github / SonarQube

Ce que nous offrons

• Un poste de travail adapté à ton profil : Mac ou PC !
• Des missions et projets variés dans une industrie en plein essor (Fintech)
• Un rôle clé et une occasion unique de participer à la croissance dynamique d’iBanFirst 
• Une équipe amicale, professionnelle et internationale avec une hiérarchie plate
• Un agréable environnement de travail dans les bureaux de Paris (Porte Maillot) ou de Dijon
• Des événements réguliers de convivialité (team-building, afterworks, etc.) ;
• Une carte Swile pour vos déjeuners (8€/jour), 50 % de remboursement de votre titre de transport, et une couverture santé Alan ;
• Mode travail hybrid (2 à 3 jours de télétravail par semaine)

Notre processus de recrutement

1. Entretien en visio (30 minutes) avec Malorie, notre Talent Acquisition Specialist
2. Entretien en visio (1 heure) avec Yoann, Squad Leader et un Développeur de l'équipe
3. Entretien technique dans nos locaux (1h) avec Yoann et Aurélien (Tribe Lead)

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